目录
管理学在中国
转型期后发企业核心能力构建研究——格力电器朱江洪的管理之道 刘朔;蓝海林;柯南楠;1265-1278
管理学“矛盾视角”的概念内涵与主要范式 周禹;刘光建;唱小溪;1280-1289
引导供应商早期参与新产品开发的平台型采购组织——基于海尔采购组织的单案例研究 周英;贾甫;王飞;姜燕;1290-1300学术信息
“中国企业家管理思想”征稿启事 1279
“管理学在中国”2019年会(第12届)会议通知 1323组织与战略
经理人股票期权激励、关联非执行董事治理与盈余管理 宋常;张江凯;李飘;1301-1311
组织与管理研究中QCA方法的应用:定位、策略和方向 张明;杜运周;1312-1323
营销渠道中治理机制与跨组织人际关系对角色外利他行为的影响 王勇;庄贵军;杨乃定;孙淑文;1324-1331+1343人力资源管理
知识型员工表达抑制对创造力的影响机制 张兰霞;宋嘉艺;杨舒婷;张靓婷;1332-1343
上级无礼行为对员工工作投入的影响机制研究 刘嫦娥;黄杰;谢玮;刘婷婷;1344-1352创新与创业
创业机会视角下CMNEs国际化过程机制研究 史轩亚;杜义飞;薛敏;张源;1353-1365
知识距离与中国企业跨国并购的创新绩效研究 李洪;叶广宇;赵文丽;1366-1374
创业者调节焦点、注意力配置对创业战略决策的影响 姜诗尧;李艳妮;李圭泉;1375-1384
基于三阶段DEA的长江经济带创新效率测算及其时空分异特征 罗颖;罗传建;彭甲超;1385-1393信息与知识管理
基于网络能力与隔离机制的网络位置形成及跃迁路径研究 张璐;侯雪茹;宋华;长青;张强;1394-1404
订阅型在线知识付费的商业模式研究 严建援;秦芬;李凯;1405-1414述评
员工绩效对人际伤害行为的研究评述与展望 王小予;赵曙明;李智;1415-1422